柯桥茶店正在招聘店长，致力于组建一支精英团队。我们寻找具有领导力和管理能力的候选人，共同打造辉煌的商业前景。此次招聘旨在提升团队整体素质，推动业务发展。欢迎有志之士加入我们的行列，共同开创美好未来。候选人需具备相关工作经验和优秀的团队协作能力，能够带领团队成员实现业绩目标。这是一个绝佳的机会，让您在柯桥茶店展现自己的领导才华，共同书写成功篇章。

本文目录导读：

1. 公司背景
2. 招聘职位：茶店长
3. 团队介绍
4. 福利待遇
5. 招聘流程
6. 应聘须知
7. 联系方式
8. 门店介绍（可选）

随着茶文化的盛行，茶产业迅速发展，柯桥地区茶饮市场竞争日益激烈，为满足市场需求，我们正在进行茶店长的最新招聘，旨在打造一支高素质、专业化的精英团队，共同开创美好未来。

公司背景

我们是一家致力于茶饮文化推广的企业，在柯桥地区拥有多家知名茶饮品牌门店，我们秉持“品质至上，服务至上”的经营理念，注重产品创新和服务质量，赢得了广大消费者的信赖和喜爱。

招聘职位：茶店长

岗位职责：

1、负责门店日常经营管理工作，包括人员招聘、培训、管理，以及商品采购、销售、库存管理等；

2、把握市场动态，制定门店营销策略，提升门店业绩；

3、维护公司形象，提高客户满意度；

4、完成公司交办的其他任务。

任职资格：

1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；

2、3年以上茶饮行业管理经验，具有门店拓展和管理经验者优先；

3、熟悉茶饮市场，具备一定的市场营销能力；

4、良好的团队协作能力和领导能力，善于沟通、协调和管理；

5、具备较强的责任心和执行力，能够承受较大的工作压力。

团队介绍

我们拥有一支专业、充满活力的团队，成员之间互相学习、共同进步，我们注重人才培养和团队建设，为员工提供良好的发展空间和机会，我们致力于打造一支高素质、专业化的团队，以应对市场的挑战和机遇。

福利待遇

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和经验面议；

2、社会保险：按照国家规定为员工缴纳社会保险；

3、福利待遇：享受带薪年假、节日福利、员工旅游等；

4、培训机会：提供岗位培训、技能培训、管理培训等多种培训机会；

5、发展空间：提供良好的晋升通道和发展空间，为员工提供广阔的职业生涯发展机会。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至招聘邮箱，邮件主题请注明“应聘茶店长”；

2、简历筛选：我们的人力资源部门将对简历进行筛选，符合条件的候选人将收到面试通知；

3、面试：候选人需参加面试，面试内容包括自我介绍、工作经验、职业规划等；

4、录用：面试通过者将收到录用通知，办理入职手续后正式成为我们的一员。

应聘须知

1、应聘者请携带个人简历、相关证件及复印件参加面试；

2、应聘者需具有良好的职业素养和道德品质，无违法违纪行为；

3、应聘者需对个人信息真实性负责，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

柯桥招茶店长最新招聘，我们诚邀您的加入，您将拥有广阔的职业发展空间，与优秀的团队共同成长，让我们携手共创辉煌，为茶饮产业的发展贡献我们的力量，期待您的加入！

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式与我们联系：

联系电话：xxx-xxxx-xxxx

邮箱：[email protected]

地址：xxxxxxx街道xxxx号

门店介绍（可选）

本次招聘的门店位于柯桥地区繁华商圈，交通便利，人流量大，门店装修风格时尚、舒适，注重顾客体验，我们致力于提供高品质的茶饮产品和服务，赢得了广大消费者的喜爱和信赖，作为茶店长，您将在这样的环境下带领团队共同创造更多的业绩和辉煌。

十一、公司文化（可选）

我们秉持“品质至上，服务至上”的经营理念，注重人才培养和团队建设，我们倡导诚信、创新、务实、担当的核心价值观，鼓励员工积极学习、不断进步，我们致力于打造一个充满活力和创造力的团队，为茶饮产业的发展贡献我们的力量。

十二、行业前景（可选）

随着茶文化的盛行和消费者对健康饮食的追求，茶饮市场具有广阔的发展前景，我们紧跟市场趋势，不断创新产品和服务，满足消费者的需求，作为茶店长，您将与我们一起抓住市场的机遇和挑战，共同开创美好的未来。

柯桥招茶店长最新招聘，我们诚邀您的加入，我们期待您的到来，共同打造精英团队，共创辉煌！